为切实转变工作作风，进一步提高机关工作效率和服务质量，山东省济南市天桥区编办采取三项措施，狠抓机关自身建设。

一是健全完善管理制度。健全完善考勤制度、劳动制度、信息奖惩制度等内部管理制度，制作区编办值班安排公示牌，确定一名责任人和责任领导负责记录考勤，实行严格的请销假制度，努力做到用制度管人、管事。

二是开展主题实践活动。继续在机关内部组织开展以“办事比效率、服务比贡献、干部比形象；查适应能力、查履职能力、查创新能力；重点工作求精品、难点工作求突破、探索工作求完善”为主要内容的党性主题实践活动，进一步提高工作的积极性和主动性。

三是实行工作岗位责任制。结合岗位分工，制定全年重点工作推进计划，将每个干部职工所承担的具体业务细化分解为若干小项，确定责任领导和完成时限，采取相关领导负责，责任人承担的方式层层抓落实，实行干部职工工作岗位责任制，确保每项业务工作按计划完成。