我市获2015年度全省机构编制工作绩效管理评价“优秀”等次

近日，省编办对2015年度全省17市机构编制管理情况进行反馈。经过省编办对各绩效管理项目的定量和定性评价，并利用功效系数法进行计算，我市综合分值为93.68分，评价等次为“优秀”。在本次考核中，共有5个市被评为“优秀”等次。
省编办在情况通报中，对我市2015年机构编制工作取得的成绩给予充分肯定，全文如下：
2015年，济南市认真贯彻落实省委、省政府和省编委决策部署，各项改革和机构编制管理工作取得明显成效。一是按时公布行政权力清单和政府部门责任清单，深入推进了政府权力清单制度。二是认真清理行政审批事项，探索加强事中事后监管，较好完成了行政审批制度改革各项重点任务。三是深入开展事业单位分类工作，积极推进从事生产经营活动事业单位改革和法人治理结构试点，深化了事业单位分类改革。四是积极开展农业、城市管理、文化等领域行政执法体制改革，推进经济发达镇行政管理体制改革试点，充实加强县级环保监管执法力量，推动了重点领域体制机制改革任务落实。五是健全考核工作机制，科学制定实地考核程序，注重考核结果运用，促进了事业单位绩效考核工作深入开展。六是严控机构编制和财政供养人员，实现了“两个不突破”目标。七是探索构建机构编制加权核算体系，科学合理核定编制，强化人员编制匹配，有效盘活了城市街道事业编制资源。八是扎实开展机构编制绩效管理，探索建立机构编制审计工作沟通协调机制，推动了机构编制法规政策纪律落实。九是加强作风建设，注重教育培训，强化信息宣传，提升了自身建设水平。