2023年03月29日 星期三

品质市中吹响“聚焦提升年”攻坚号角

发布日期:2019-12-25

信息来源:人民日报

  12月24日,市中区用一天的时间召开全区工作务虚会,主要围绕“当前形势怎么看,明年工作怎么干”,在思想“风暴”中集聚发展正能量。
  站在年末岁尾,直面问题、找准方法、聚力前行,市中区将按照全市“1+495”工作体系要求,把2020年作为“聚焦提升年”,以“1+ 467”工作体系统领全区经济社会发展,即围绕打造“大强美富通”现代化国际大都市的品质之区这一总体目标,突出党建引领、战略引领、平台引领、制度引领,强化改革创新力、产城融合力、项目支撑力、底线约束力、社会动员力、干部担当力,聚焦产业提质、双招提优、项目提势、乡村提振、治理提效、环境提标、民生提档,努力在“大强美富通”现代化国际大都市建设中走在前列、争当排头兵。
  瞄准问题出对策 开门办会纳良言 谈思路、提建议让务虚会“干货”满满
  这次务虚会,注定是一次集思广益、群策群力的会议。现场,26位区级负责人分别就品质市中建设过程中的重点问题进行讨论,既指出问题、分析原因,又有针对性地提出工作安排,实打实地提出解决办法,在自由热烈的氛围中进一步打破思想枷锁、碰撞智慧火花、激发发展动力。
  值得一提的是,市中区秉承坦诚相见、开门纳谏的真诚态度,邀请山东赤子城网络技术有限公司联合创始人、副总裁王新明,山东鼎好控股集团董事长韩震,济南市市民巡访团团长辛安参会,共商发展大计。“市中区找准产业定位,聚焦数字经济,在全区层面形成‘一张网’‘一片云’,构建数字经济产业生态”“将‘招引’和内培相结合,在全区树立‘大园区’理念”……大家开诚布公、畅所欲言,各种真知灼见、思想火花在会议厅内交汇碰撞,为市中高质量发展凝聚智慧和力量。
  顺势而为再加压 提升标准再跨越 聚焦“八项举措”笃定前行奋力破难
  面对新常态,市中如何负重前行?靠什么赢得未来?埋头实干重要,抬头看路同样重要。面对2020“聚焦提升年”,市中区将持续深化“一个认识”,即稳中求进,同时抓好新技术革命的机遇、各级支持实体经济发展的机遇、全面深化改革的机遇、补齐基础设施短板的机遇以及全市新旧动能转换综合试验区、中国(山东)自由贸易试验区、黄河流域生态保护和高质量发展战略三大国家战略交汇叠加的机遇,顺势而为、趁势而上,开启市中区发展新征程。
  务虚会的目的是为了务实,通过思想上的解放、境界上的提升,从而引领行动上的务实,掀起干事创业的热潮。确定好发展目标定位后,市中区将聚焦“全力以赴抓项目扩投资稳增长”“加快推进产业转型升级、新旧动能转换”“高质量推进‘双招双引’”“深入推进制度创新、流程再造”“坚决打好‘三大攻坚战’”“全面加快城乡一体、融合发展”“全面加强社会治理”“着力保障和改善民生”八项重点发展举措,让产业升级步伐加快,城乡面貌焕发新颜,发展迈上新的台阶。
  干事担当提劲头 扬帆勇进正当时 狠抓落实带动品质市中提速提效
  事业发展,关键在人。所有工作的推进,都离不开市中人的拼搏和担当。基于此,市中区将坚持干字当头有动力,用好的干部作风保障全区高质量发展。
  市中区将持续强化“有解思维”,知难而进、迎难而上,各级领导干部以上率下,到基层街办村居、到分管部门,支持党员干部解死扣、谋活棋;持续强化工作落实,坚决把抓落实的责任扛在肩上、抓在手上,坚持不懈将部署的工作一抓到底,坚持不懈把干部队伍的专业素质和专业能力提高上来,以卓有成效的工作实绩,展现为发展负责、为历史负责、为人民负责的情怀;持续强化担当作为,强化“上级为下级、组织为干部、干部为事业”担当的鲜明导向,切实为担当者担当、为负责者负责,用干部队伍的“小气候”涵养风清气正的“大生态”,同时对不能担当、消极懈怠、办事拖沓、推进不力的干部加大监督检查和倒查追究力度,该问责的坚决问责,通过作风的提升为各项工作注入内生动力,推动品质市中建设提速提效。
编辑:时金